Người cha của một công nhân đã tử vong sau khi ngã vào băng chuyền không an toàn đã chia sẻ về những lo lắng của con trai mình về áp lực thời gian tại nơi làm việc.
Đây là lần đầu tiên gia đình của Wesley Tomich lên tiếng công khai, ngoài những lời khai tác động nạn nhân tại tòa án vào đầu năm nay.
Họ muốn cảnh báo những người khác hãy dũng cảm lên tiếng về các rủi ro tại nơi làm việc.
Wes Tomich là một chàng trai thường đội mũ lưỡi trai.
Trong hầu hết các bức ảnh, anh đều đội một chiếc mũ lưỡi trai – cùng với chú chó Em (tên viết tắt của Emma) tại một buổi tiệc nướng gia đình, hay đang đá bóng với cháu gái mình.
“Vâng, thằng bé là một người rất cá tính,” cha anh, ông Anthony, sống ở Tauranga, cho biết.
Sinh ra với một lỗ hổng trong tim, anh đã trải qua một cuộc phẫu thuật khi mới 16 tháng tuổi để khắc phục.
“Điều nổi bật nhất ở Wes là sự quyết tâm, bạn biết đấy, để đạt được những gì mình mong muốn.”
Wes qua đời ở tuổi 37, trên chính chiếc máy móc mà anh được giao nhiệm vụ bảo trì và vận hành, tại nhà máy phân bón Ballance Agri-Nutrients ở Mount Maunganui vào tháng 7 năm 2023.
Anh và những người khác phải thường xuyên dọn dẹp phân bón dưới những băng chuyền lớn, lộ thiên và đang di chuyển nhanh trong nhà máy.
Công ty đã hai lần được yêu cầu lắp đặt các biện pháp bảo vệ phù hợp trong những năm trước khi anh qua đời.
Khi cố gắng bước qua băng chuyền, anh đã vấp ngã và bị kéo vào đó. Các đồng nghiệp của anh đã chứng kiến cảnh anh bị kéo vào dưới khung kim loại.
Công ty đã bị kết án và phạt tiền vào đầu năm nay vì một tội danh về sức khỏe và an toàn lao động. Trong một tuyên bố, Ballance cho biết: “Ballance cam kết nhận diện những thất bại và rút ra bài học từ thảm kịch này bất cứ khi nào có thể”.
Ông Anthony không thể hiểu nổi chuyện gì đã xảy ra.
“Đối với tôi, điều này giống như một việc làm đã xảy ra từ 100 năm trước, một quy trình làm việc lỗi thời,” ông nói.
Bảy tháng sau phiên tòa tuyên án, ông Anthony, vợ ông Lee-ann và gia đình đang lên tiếng.
“Nếu bạn không lên tiếng, không nói gì, mọi người sẽ tiếp tục im lặng,” ông Anthony nói. “Và điều này sẽ tiếp diễn.”
Họ cảm thấy mình không có nhiều tiếng nói, hay không được lắng nghe, ngay cả trong quá trình điều tra an toàn lao động kéo dài và quy trình điều tra của cơ quan điều tra tử vong, hay từ những lời khai tác động nạn nhân mà họ đã đọc tại tòa.
“Điều đó thật không ổn chút nào,” em gái của Wes, người được giấu tên, cho biết.
Lên tiếng, kể lại những kỷ niệm
Lời kêu gọi của gia đình kết hợp với những ký ức của họ.
Kỷ niệm đặc biệt nhưng cũng đầy đau đớn nhất của em gái anh là cách anh trai cô yêu thương hai cô con gái của mình và đối xử với chúng như con ruột. Đứa bé út mới tám tuần tuổi khi anh qua đời.
“Anh ấy đến thăm mỗi tuần và căn nhà lại trở nên hỗn loạn. Nhưng là sự hỗn loạn vui vẻ, với rất nhiều trêu chọc và tiếng cười,” cô nói.
“Anh ấy chiều chuộng chúng vô cùng. Và anh ấy còn đặt cho chúng những biệt danh ngớ ngẩn.”
Ông Anthony từng huấn luyện con trai mình trong đội bóng đá dưới 10 tuổi tại Trung tâm Mount Action.
“Đó là một khoảng thời gian rất hạnh phúc khi chúng tôi cùng nhau làm những việc như vậy,” ông nói.
Trong những năm gần đây, Wes thường thức dậy lúc 3 giờ sáng và đến phòng gym ngay sau đó.
Giọng họ nghẹn lại một chút khi nói chuyện với RNZ nhưng họ vẫn tiếp tục.
“Họ cho biết, đó là một quá trình “khắc nghiệt” và không công bằng, khiến họ còn nhiều câu hỏi, từ những điều cơ bản như ai đã quyết định không sửa chữa các băng chuyền, mặc dù hai đánh giá an toàn độc lập vào năm 2015 và 2022 đã gióng lên hồi chuông cảnh báo, cho đến những vấn đề lớn hơn như làm thế nào để thay đổi hệ thống?”
“Tôi biết có những người khác cũng phải trải qua những điều tương tự,” em gái anh nói.
“Và đó là lý do tại sao tôi thực sự muốn tạo ra một sự thay đổi… Tôi chưa biết nó sẽ trông như thế nào.”
“Hãy rời khỏi đó!”
Ông Anthony Tomich gần đây đã phải trở lại làm việc, ba ngày một tuần.
Là một thợ lắp ráp-hàn theo nghề, ông đã nghỉ việc gần hai năm, phần lớn thời gian đó là để hồi phục sau một cơn đau tim nghiêm trọng mà tòa án đã chấp nhận là có liên quan trực tiếp đến cái chết của con trai ông.
“Đó là một cuộc đấu tranh, bạn phải quay lại đó.
“Vấn đề là, tôi cũng không làm việc quá xa nơi Ballance đang ở hiện tại.
“Mỗi khi bạn nghe thấy tiếng còi hú vang qua, bạn biết đấy, nó lại gợi lại những ký ức.”
Mỗi buổi sáng bắt đầu bằng một buổi họp an toàn ‘toolbox’.
“Bạn phải nói về an toàn và điều đó tôi thấy cực kỳ khó khăn, đau buồn.”
“Họ nói về một cái chết hay một tai nạn, điều đó, nó chạm đến trái tim.”
Ông nhớ lại những cuộc điện thoại với Wes về công việc tại trung tâm dịch vụ mà anh mới làm được bảy tháng khi qua đời; trước đó anh làm công việc thời vụ và rất vui khi được làm việc lâu dài, ít nhất là ban đầu.
“Vì vậy, trong những tuần ngay trước khi điều này xảy ra, thằng bé đã gọi điện cho tôi và nói rằng họ đang gặp áp lực về thời gian tại nơi làm việc,” ông Anthony nói với RNZ.
Con trai ông cũng lo lắng về việc phải để mắt đến những công nhân thời vụ thiếu kinh nghiệm.
“Thằng bé trở nên hơi chán nản với những gì đang diễn ra.”
Nhưng ông không biết tất cả mọi chuyện.
“Tôi không hề biết thằng bé đang làm gì… Tôi không hề biết nó đang làm việc xung quanh những băng chuyền đang hoạt động.”
Ông ước mình đã biết.
“Tôi đã nói với nó, ‘Đừng điên rồ như vậy. Hãy rời khỏi đó. Đừng làm việc đó’.”
“Hãy biết con bạn đang làm gì!”
Một thẩm phán đã phạt Ballance 420.000 đô la vì tội vi phạm an toàn và sức khỏe lao động. Công ty đã bồi thường một phần cho gia đình và thực hiện những thay đổi an toàn mà thẩm phán cho là “đáng kể”.
Ballance đã được RNZ mời phỏng vấn nhưng thay vào đó đã đưa ra tuyên bố, cùng một tuyên bố mà họ đã công bố sau phiên tòa vào tháng 3.
“Tất cả những ai biết Wesley đều bị ảnh hưởng sâu sắc bởi cái chết của anh ấy,” tuyên bố cho biết.
Công ty đã hợp tác đầy đủ với các nhà điều tra và áp dụng các biện pháp cũng như đào tạo mới, tuyên bố cho biết.
“Quá muộn. Quá muộn rồi,” ông Anthony nói.
“Đối với những người khác, bạn biết đấy, tôi muốn nói, hãy đảm bảo rằng bạn biết con cái mình đang làm gì. Những công ty này, họ đang liều lĩnh.”
Wes là nạn nhân tử vong thứ 39 tại nơi làm việc vào thời điểm đó trong năm 2023.
Chú chó Em của anh ấy sau đó trở nên rất trầm cảm, rồi bị ung thư, em gái anh cho biết.
“Chúng tôi phải cho nó hóa trị và cắt bỏ khối u.”
“Bây giờ nó đã ổn rồi, điều đó thật tuyệt vời. Nhưng vâng, mọi thứ khá khó khăn, bạn biết đấy, chúng tôi không muốn bất cứ điều gì xảy ra với nó.”
Trước đó, Wes đã tìm cách chuyển sang làm việc trong các mỏ ở Úc. “Thằng bé đã nhờ tôi chuẩn bị hồ sơ xin việc,” ông Anthony nói, người có 28 năm kinh nghiệm làm việc trong các dự án trên khắp Australasia.
Rất nhiều công ty đó, “tiêu chuẩn an toàn của họ rất cao”.
“Tôi chỉ… thật khó để tôi hiểu được chuyện gì đã xảy ra ở đây.”
Đánh giá an toàn năm 2022 đã đề cập đến các biện pháp bảo vệ không tuân thủ trên máy móc tới 80 lần.
“Đây không phải là tai nạn,” em gái anh nói.
“Đó không phải là tai nạn khi bạn đã được cảnh báo về nó từ nhiều năm trước.”
“Nguy hiểm hiển hiện trước mắt”
WorkSafe trong báo cáo sau cuộc điều tra kéo dài năm tháng vào cuối năm 2023 đã nói rằng “cái bẫy chết người từ băng chuyền là một nguy hiểm hiển hiện trước mắt”.
Gia đình đã yêu cầu một cuộc điều tra nhưng một điều tra viên đã từ chối, trong một báo cáo cuối cùng nêu rõ rằng cuộc điều tra chính thức đã giải quyết xong mọi việc.
“Đó là một quá trình quá khắc nghiệt và không công bằng, và nó thật tàn khốc, bạn biết đấy,” em gái anh nói.
“Wes còn ở đây một ngày rồi biến mất vào ngày hôm sau, nhưng cứ như thể anh ấy chỉ đơn giản là biến mất và chúng tôi không có bất kỳ sự khép lại nào.”
“Chúng tôi chưa bao giờ được nhìn thấy anh ấy trước khi anh ấy được chôn cất.”
Cô ấy muốn Bộ trưởng Quan hệ Lao động và An toàn đến nói chuyện với cô và các gia đình khác.
Brooke van Velden cho biết cô luôn nghĩ về gia đình.
“Tôi xem xét các yêu cầu gặp gỡ từ bất kỳ ai vào bất kỳ thời điểm nào. Tôi khuyến khích gia đình gửi email đến văn phòng của tôi,” cô nói trong một tuyên bố vào thứ Tư.
Trong các cuộc tham vấn gần đây về cải cách an toàn lao động, cô đã lắng nghe từ nhiều người đã mất đi người thân.
“Tôi nhận thấy rằng bất kỳ cái chết nào cũng có tác động lớn và rộng rãi đến cộng đồng và tác động lớn hơn nữa đến gia đình trực hệ.”
Năm nay, 31 người đã thiệt mạng tại nơi làm việc tính đến cuối tháng 8.
“Bạn biết đấy, khi bạn thấy điều gì đó không an toàn, bạn phải lên tiếng tại nơi làm việc,” ông Anthony nói.
Theo rnz.co.nz